Обсудил с агентом разные варианты:

• ежемесячные взносы (например, 370 $  в мес. при 30 лет инвестирования дают примерно 500 $ в мес. пенсии, в 60 лет)
• единоразовый взнос 13000$ дает 750$ в год при таких же условиях.

Получается, что единоразовый взнос не очень выгоден, а брать на себя обязанность уплачивать взносы 30 лет каждый месяц — тяжело психологически.

Кто знает, что будет с долларом через 30 лет. Одна гиперинфляция в долларе — и ваши сбережения на пенсию обесценились (учитывая, что СК вкладывает их в облигации, скорее всего долгосрочные).

Еще одна хитрость СК: если вы ежемесячно будет в течение 30 лет уплачивать премию, то с доходностью 3% в долларах, у вас накопится такая сумма, которой вам хватит на 30 лет выплаты пенсии.

Но к сожалению, в России средний возраст дожития после выхода на пенсию 19 лет. Таким образом, средний человек накопленные СК суммы не израсходует (умрет раньше).

В целом, если исключить элемент страхования на случай инвалидности (СК освобождает вас от выплаты взносов), то пенсионное страхование получается не выгодно и не надежно (из-за риска гиперинфляции), даже в валюте.

Как вариант — покупать золотые монеты, например, каждый месяц по 1 монете в течение 20-30 лет. Золото не обесценится, потом на пенсии будете каждый месяц продавать по монете и на это жить.

Я не стал брать такую страховку, поскольку доходы у меня регулярные и мне нужны выгодные вложения. Вот если появятся какие-то случайные деньги, которых не жалко (в спортлото выиграю =), то куплю такую страховку.

Нашел хорошую компанию, которая осуществляет пенсионное страхование в долларах и евро, доходность ок. 3% (что очень неплохо для низкорискованного актива, такой ставки по депозиту вы не найдете). Название скажу позже, как все узнаю.

Если по суммам, то например, вы платите сейчас ок. 300$ в мес., потом на пенсии лет через 30 будете получать 500$ в мес. пожизненно.

Единственное что смущает — появляется новая обязанность по регулярному перечислению взносов в течение 30 лет. Да, это не кредит, но любая новая денежная обязанность — это психологическая нагрузка.

В этом плане лучше использовать единоразовые взносы: один раз внес и забыл, пенсию обеспечил. Но размер единоразового взноса будет большим. Пожалуй, по силам предпринимателю: появились в него «залетные» пару миллионов, бросил на страховку и забыл. А пару сотен баксов пенсии уже обеспечил.

Но для обычных людей больше подходят регулярные взносы. Наверное, лучше квартальные. Ежемесячные — слишком часто, нет маневра. Годовые -слишком редко (придется накапливать на текущем счете средства и терять в процентах).

В общем встречусь с агентом, напишу о подробностях. Ориентируюсь пока на 200$ в мес.

P.S.

Что касается зарубежного страхования юнит-линк, то тамошние программы отличные с точки зрения страховой диверсификации. Но дороги для среднего класса — ежегодный взнос от 6000$. Кто не может такой взнос позволить себе, тому лучше обратиться в российские страховые компании за пенсионным страхованием (только не в рублях..)

P.S. P.S.

А вы знаете, что накопительную часть пенсии опять хотят заморозить? Уже который год. Возможно сведется все к тому, что ее отменят. В связи с этим вопрос пенсионного обеспечения встает очень остро.

Вообще в странах запада давно уже принято, что часть своего пенсионного обеспечения человек получает из тех сумм, которые сформировал сам. Добровольное пенсионное страхование или негосударственное пенсионное обеспечение становится правилом для современного заботящегося о себе и своих близких человека.

Даже если человек имеет бизнес, большие доходы сейчас, рекомендуется часть средств вложить в пенсионные инструменты — чтобы гарантировать себе минимальный достаток на пенсии. А уж остальным можно и рисковать.